Ihk Azubi Börse

Ihk-Austauschprogramm

veröffentlichen ihre Ausbildungsplatzangebote unter www.ihk-lehrstellenboerse.de Der gemeinsame Ausbildungsplatzaustausch der IHKs soll Jugendliche und Unternehmen künftig noch besser zusammenbringen. Als IHK-Betrieb können Sie sich einfach in der IHK-Ausbildungsplatzbörse bewerben.

Auszubildende Speed Dating - IHK Südtüringen

Die Azubis werden im Feb. 2018 wieder an den Start gehen. Hier können sich Studierende bei vielen Spitzenunternehmen der Umgebung einbringen. Die Idee ist einfach: In kleinen Gesprächsrunden haben die Teilnehmer die Möglichkeit, sich mit Personalleitern oder Trainern auszutauschen - und vice versa. Danach wechseln Sie zum nächstfolgenden Termin mit der nächstfolgenden Firma.

Der erste Informationsaustausch erfolgt in kurzen Interviews und die Übergabe der Antragsunterlagen. Jungbewerber und Firmen können entscheiden, ob die chemische Zusammensetzung stimmt. Im Jahr 2018 werden drei Speed Dating Veranstaltungen stattfinden: Das Springen vom großen Haufen Bewerberunterlagen in das Bewerbungsgespräch ist die grösste Herausforderung im Bewerbungsprozess - und die Industrie- und Handelskammer möchte den Schüler/innen bei der Überwindung dieser Herausforderung mithelfen.

Wo sonst haben junge Menschen die Möglichkeit, sich an einem Tag mit zehn, zwölf oder mehr Gründern und Trainern individuell zu treffen? um das eigene Haus zu gewinnen, sollten sich die Schülerinnen und Schüler neben dem Lehrberuf zunächst über das eigene Haus unterrichten. Natürlich darf eine ausreichende Zahl aktueller Antragsunterlagen nicht fehlen. 2.

Sie können den Firmen präsentiert und zur weiteren Besichtigung wiedergegeben werden. Mit dem Trainee Speed Dating haben die Schüler noch weitere Möglichkeiten: Ãber das Jugendportal t-wood.de und die IHK-Ausbildungsplatzbörse sind alle Angebote der beteiligten Betriebe zu finden. 2. Impressionen von der Ausbildung zum Speed Dating 2017 hier.

Preise und Trainee Marketing - German Chamber of Industry and Commerce

Bei rückläufigen Absolventenzahlen nimmt der Nachwuchswettbewerb zu. Wer sich als attraktiven Unternehmer weiterempfehlen möchte, braucht ein zielgruppenorientiertes Marketingkonzept. "Es gibt keine "Wunderwaffe" für eine erfolgreiche Lehrlingsvermarktung. Doch: Ein Job mit Perspektiven, interessanten Weiterbildungs- und Entwicklungschancen und ein gutes Arbeitsklima sind für Firmen ein wichtiger Ansatz, um potenzielle Praktikanten zu bewerben.

Sind Sie auf der Suche nach Auszubildenden? Wenn Sie potentielle Praktikanten kennen lernen und ihnen einen Eindruck vom Arbeitsleben vermitteln möchten, können Sie auch berufsorientierte Praktikumsplätze unter www.ihk-lehrstellenboerse.de einrichten. Wer einen Ausbildungsplatz sucht, dem bietet die Applikation zur Börse Unterstützung.

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