Bewerbung um eine Stelle

Stellenbewerbung

Die Bewerbung auf die Position des Vertriebsleiters, Ref. der erste Satz einer Bewerbung sollte den Grund dafür liefern, dass der Bewerber der perfekte Kandidat für die ausgeschriebene Stelle ist. Sind Sie an einer Stelle in Neuseeland interessiert, wissen aber nicht genau, wie Sie sich bewerben sollen? Hier finden Sie die richtigen Argumente und Formulierungen für Ihren Jobwechsel!

Und so kommst du in das Interview.

Wir haben uns vor ein paar Monate mit Rüdiger getroffen. Er ist ein guter Mensch. Seit zwei Jahren schreibt er täglich Anträge; sehr wenige haben eine kompetente Beantwortung erhalten. Vor einem Haufen Glasscherben steht er. Wir haben heute seine Story. Sie können sicher etwas für Ihre Anwendungen mitbringen.

Am Anfang stehen die wichtigsten Grundsätze für eine gute Bewerbung. Dann werden wir Ihnen aufzeigen, wie diese Grundsätze bei uns den Ausschlag gaben. Ich sende Ihnen den Beitrag gern als PDF[16 S.] "Anwendungen, die begeistern". Wie können Sie sicherstellen, dass Ihre Bewerbung ernst gemeint ist? So dass sie Sie zu einem Interview einlädt?

Du musst eine spannende Story haben. Einer davon ist der HR-Spezialist, der die Folge leben möchte. Bei Bewerbungstexten gelten für alle die gleichen Regeln: Sie verfassen sie nicht für sich selbst, sondern für den Adressaten. Oft ist dies ein Angestellter in einer Personalleitung, der gleichzeitig ein gutes Dutzend Stellen zu vergeben hat und auch andere Tätigkeiten in der Personalverwaltung wahrnimmt.

Angenommen, es gehen 200 Anmeldungen für eine Anzeige ein. Stell dir vor, der arme Personalchef kommt morgen früh ins Buero. Die vielen Anwendungen reichen bis zu seiner Truhe. Er kann nicht alle Anträge nachlesen. Abhängig von der Position wird er kaum mehr als ein gutes dutzend Anwendungen vorlesen.

Erwarten Sie, dass er Ihre Bewerbung zunächst nur quer liest. Der Anschrift auf dem Bewerbungsschreiben muss exakt dem in der Stellenausschreibung geforderten Wert entsprochen werden. Häufig wird auch eine Bewerbernummer oder Fachabteilung genannt. In der Regel gibt es auch einen Kontaktmann, an den Sie Ihr Bewerbungsschreiben senden sollten. "Meine sehr verehrten Damen u. Herren" ist eine Notfalllösung.

Die Bewerbung muss klar und deutlich sein. Starten Sie mit Ihrem CV in der jetzigen Form. Bewerbungsschreiben und CV benötigen ein klares Erscheinungsbild. Wenn bei der Angebotsabgabe eine Schriftprobe, Ihr laufendes Jahresgehalt oder ein Referenzspender angefordert wird: Unvollständig gestellte Anträge gelangen auf den Ausleitungsstapel. Klingt Ihr Bewerbungsschreiben wie ein Serienbriefe, die Sie auch für 30 weitere Anwendungen verwenden?

Sieht die gesamte Anwendung hoheitlich und kompetent aus? Bereiten Sie sich auf Ihr Gegenüber vor. Diese werden Ihnen bei der Bewältigung von Rückschlägen behilflich sein und Ihre nächsten Bewerbungen mit neuem Elan anpacken. Im Bewerbungsschreiben (und auch im Lebenslauf) geben Sie an, welche Qualifikationen Sie für die zu besetzende Stelle ausreichen. Binden Sie Ihre Erfahrung an die Erfordernisse der neuen Position.

Die Stelle, auf die Sie sich beworben haben, erscheint im Betreff Ihres Bewerbungsschreibens.

Diese beiden Beispiel-Sätze sind für Bewerbungsbriefe charakteristisch. Auf diese Weise wird jede zweite Anwendung gestartet. Ihr erster Spruch sollte schon jetzt aufzeigen, wer Sie sind und eine bestimmte Begabung ins rechte Licht rücken. Dies kann Ihre letzte Stelle sein, in der Sie eine für die neue Position wichtige Befähigung nachgewiesen haben. Sie können auch eine Kurzgeschichte schreiben, in der Sie in der Praxis erfahren werden.

Benutzen Sie meine Vorschläge, um Ihrem Bewerbungsschreiben einen Frühlingsurlaub zu geben. Wenn Sie glauben, Sie haben nicht den entspannten, originalen Wortlaut, dann lauschen Sie sich selbst, wenn Sie einem Bekannten von Ihrem Urlaub berichten. Man kann so reden, dass andere verzaubert lauschen. Sie müssen diese Möglichkeit aufrufen und für Ihr Bewerbungsschreiben ausnutzen.

Denken Sie zunächst darüber nach, welche Ihrer Qualitäten oder Erlebnisse Sie vorbringen möchten. Gemeinsam werden Sie sich bestimmt etwas ausdenken, eine kleine Szenerie, die die Phantasie beflügelt und die Nachricht an ihr eigentliches Reiseziel führt. Betrachte es unter diesem Gesichtspunkt: Anstatt 10 1/2 Std. damit zu verbringen, 10 bedeutungslose Anwendungen zu schreiben, ist es besser, 5 Std. zu verwenden, um einen Brief zu schreiben, der den Adressaten umhüllt.

Dies ist nicht nur gut für Ihre Anwendung. Ein Grund dafür ist, dass Sie bereits so gründlich darüber nachgedacht haben, welche Teile Ihres Lebenslaufs aus welchen Motiven exakt in diese Position passten. Was qualifiziert Sie zusätzlich für die ausgeschriebenen Stellen, was macht Sie liebenswert, was macht Sie neugierig, Sie kennen zu lernen? Dies ist nur möglich, wenn Sie sich auf einige wenige für diese Anwendung maßgebliche Informationen beschränk.

Es ist eine fahle Nachricht an ihn, die keine emotionale Reaktion hervorruft. Er geht daher davon aus, dass Sie die von Ihnen gewünschten Merkmale beanspruchen, auch wenn Sie diese nicht haben. Es ist viel glaubhafter und glaubhafter, wenn Sie die Objekte konkret nachweisen. Deutlicher sind die Erlebnisse im Call Center, denn es zeigt sich eine ganz bestimmte Errungenschaft.

Eine deskriptive Beschreibung der Situation zeigt die Fähigkeit, im Team zu arbeiten. Du willst diesen Job haben. Möglicherweise sind Sie bereits ein wenig hoffnungslos, weil Sie mit Ihren Anwendungen in der Vergangenheit unglücklich gewesen sind. Deshalb möchte ich lieber nicht: Ich wünsche mir, dass meine Unterlagen Sie überzeugt haben und wäre sehr froh über eine Einladungskarte.

Dies ist eine selbstverständliche Sache. Er war über 50 Jahre alt und hatte noch nie eine Ausbildung absolviert. Dies war sein Schicksal, als er seinen Job in den frühen 50ern verloren hat, weil der ehemalige Unternehmer bankrott ging. Bei der Begegnung mit Rüdiger war mir gleich klar: Wenn er es zu einem Interview bringt, werden ihn die Menschen gleich mögen.

Nur der Name des Antragstellers und des Auftraggebers wurde geändert. Rüdiger bekam die Möglichkeit zu einem Interview mit seiner optimalen Bewerbung. Ein schüchterner Trinker mit einer Vorliebe für Besserwisser hätte auch mit der besten Bewerbung nicht geholfen, einen Arbeitsplatz zu bekommen. Mal sehen, wie er sich bewirbt.

Sie handelte von einem Job als Hauswart bei einem Wohnungsunternehmen in der Region. Zuerst bemerkte ich die seltsamen blau-rosa Gitter. Ein kreativer Entgleisungseffekt ohne jeglichen Erklärungsvorteil. Die Einleitung ist eine schwammartige Ansammlung von leeren Worten. Die Gabelstaplerscheine und das Praktikum haben keinen Platz im Bewerbungsschreiben für diese Position.

Er darf sie in seinem Curriculum Vitae anführen. In das Bewerbungsschreiben sollten jedoch nur die für die zu besetzende Stelle wichtigen Voraussetzungen aufgenommen werden. Es ist kein Zufall, dass er seit zwei Jahren keinen Arbeitsplatz hat. Und wir haben Rüdiger die levitischen Bücher durchgelesen. Danach zog er sich für ein paar Tage zurück und schlüpfte einen ganz anderen Antrag.

Und so sah die neue Anwendung aus: Durch einen Mitarbeiter im Suchunternehmen wurde er auf die Vakanz hingewiesen. Selbst in solchen Situationen ist es hilfreich, eine Story zu schreiben. Es ist eine Erzählung, die zeigt, wie die Fertigkeiten entstanden sind und wie sie in der Zukunft erleuchtet wurden. Eine solche Story wird zunächst einmal angenommen.

Dann schildert er, wie er viele Jahre lang in einem Ferienort gearbeitet hat und zeigt die Besonderheiten der vergangenen Passage auf und macht seinen Bericht nachvollziehbar. In der Zwischenzeit war er derart aussichtslos, dass er versuchte, die Photographie zu seinem Metier zu machen. Am Ende der Folge spricht er von dieser Epoche.

Die Personalleiterin merkt, dass er seit einigen Jahren keinen Job mehr hatte. Da dies ein markantes Element seines Lebenslaufes ist, erklärt es ihm das. Zu dieser Bewerbung bekam Rüdiger eine Einladungskarte. Der gute Einsatz allein hätte vielleicht nicht ausgereicht. Sein Kennenlernen eines Mitarbeiters aus dem Hause hat ihm viel nützt.

Wenn Sie unter schwierigen Umständen einen neuen Job suchen, brauchen Sie oft etwas Schwein. Ein wirklich guter Einsatz ist wie eine Motorrad-Eskorte, die vor Ihrer eigenen Limousine fährt. Wenn Sie sich gut und gut vorbereiten, werden Sie auch im Interview besser aussehen. Falls auch Sie Ihre Bewerbung etwas anders anpacken wollen, werde ich hier noch einmal meine Hinweise zusammenfassen:

Fokussieren Sie sich auf Jobs, die sehr viele der Fertigkeiten erfordern, die Sie glaubhaft beanspruchen können. Als Nachtpförtner, Lkw-Fahrer oder Gartenarchitekt hat sich Rüdiger nicht gemeldet. Anstatt einfach Ihre Fertigkeiten zu bekräftigen oder eine lange Wortliste wie "Teamplayer", "Organisationstalent" oder "Kundenorientierung" zu ergänzen, werden Sie in kurzen Erzählungen aufzeigen, wie sich diese Fertigkeiten ausdrücken.

Solange Sie sich nicht ganz sicher sind, welche Art von Mensch sie gerade sind. Falls Ihnen diese Eigenschaften zusagen, gilt. Suche nach einem geeigneten Dokument für jedes Merkmal: Berufserfahrung, Abschluss oder "nur" eine spannende Story. Daraus erstellen Sie ein Bewerbungsschreiben, das deutlich macht, wie gut Sie zu Ihrem Job passt.

Benutzen Sie nie das selbe Bewerbungsschreiben zwei Mal. Jedes Bewerbungsschreiben muss jedoch für die jeweilige Position optimal sein. Als Faustformel gilt, dass ein Urteil, das Sie nie aussprechen würden, auch nicht in Ihre Buchstaben passt. Ich sende Ihnen den Beitrag gern als PDF[16 S.] "Anwendungen, die begeistern".

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