Aubi plus 2017

Die Aubi plus 2017

Informieren Sie sich hier über freie Ausbildungsplätze 2017 von A wie Augsburg bis Z wie Zwickau. Familienbetrieb Hüllhorster Firma AUBI-plus gewinnt zwei Auszeichnungen - WIR Letzten Montag erhielt der Anbieter für Rekrutierung, Zulassung und Qualifikation zwei Siegel. Die Preise "Deutschlands Bestes Jobportal 2017" wurden von der Ratingagentur PROFILO und dem Institut für Competitive Recruiting e. V. (ICR) sowie "Beste Servicequalität 2017/18" von der Firma in Kooperation mit der Firma Statistica vergeben.

Die besten Jobbörsen Deutschlands 2017: "sehr gut" in der Rubrik "Schüler und Auszubildende" Datengrundlage für den Bewerbungswettbewerb "Deutschlands erfolgreichste Jobbörsen 2017" waren mehr als 10000 Arbeitgeber, von Bewerbern über 23000. Sie alle hatten bisher unter dem Stichwort Jobbörsen ihre Befriedigung mit der Online-Jobbörse mitgeteilt. de.

Der Hüllhorster Dienstleistungsbetrieb bekam damit die Bewertung "sehr gut" in der Rubrik "Schüler und Auszubildende". Ausgerichtet wurde der Preis vom Institut für Competitive Recruiting (ICR) und der Ratingagentur PROFILO; die Preisverleihung erfolgte im Kölner Büro der Firma Zukunftsersonal. Höchste Servicequalität 2017/18: Gewinner in der Rubrik "Online-Stellenportale": Zugänglichkeit, Kundennähe, Kommunikation, Fachkompetenz, Leistungsumfang und Empfehlungsbereitschaft waren die Bewertungskriterien in einer Umfrage zur Servicequalität von Ende Mai bis Ende Juli 2017.

Im Bereich "Online Jobportale" wurde die Firma mit dem ersten Preis als dienstleistungsorientierteste Stellenbörse prämiert. Der Preis "Beste Servicequalität 2017/18" wird von der Firma in Kooperation mit der Firma Statistik verliehen. Ob Unternehmen ihre offenen Ausbildungsplätze auf unserem Bildungsportal anbieten oder Studenten im letzten Jahr eine Frage zum Einstieg ins Berufsleben haben - wir bieten individuelle Beratung und Unterstützung für alle.

Mit dem Handy zum Trainingsplatz / AUBI-plus macht es möglich in Zusammenarbeit mit....

MÜNCHEN ( "ots") - In Partnerschaft mit der europaweit führenden Softwarelösung für Videoanwendungen für Mobiltelefone ermöglicht AUBI-plus jetzt auch die Bewerbung für Ausbildungs- und Dualstudienplätze via Handy. Mit ihren Smartphones gestalten sie sich und ihr tägliches Dasein. Gerade dieser Tatsache trägt die Partnerschaft zwischen Talentschmiede und AUBI-plus Rechnung.

Firmenkunden von AUBI-plus können seit anfangs Juli wahlweise ein Video-Bewerbungspaket bei der Stellenausschreibung mitbuchen. Damit ist es möglich, Interessenten eine Initiativbewerbung über ihr Handy auf jeder ausgeschriebenen Stelle in der Jobbörse anzubieten. Das Besondere dabei ist, dass das herkömmliche Bewerbungsschreiben durch eine viel sinnvollere Videoanwendung abgelöst wird, in der die Bewerberinnen und Bewerber spezifische Fragestellungen des Unternehmens ausfüllen.

"Die Antragstellerinnen und Antragsteller gehen heute davon aus, dass sie sich jederzeit und von jedem Standort aus bei einem mobilen Betrieb anmelden können. Vor allem die 15- bis 18-Jährigen sind mit der Bedienung des Smartphone gut bekannt und wünschen sich eine klare und schnelle Verständigung im Rahmen ihrer Anwendung bei einem Unter-nehmen.

Die Filme geben Ihnen einen unmittelbaren Einblick in die Person eines potenziellen neuen Azubis. Auf diese Weise können die Zuständigen mit geringem Zeitaufwand mehrere Kandidaten miteinander abgleichen und festlegen, wen sie zu einem Gespräch auffordern. Eine Win-Win-Situation für beide Seiten", sagt Hendrik Seiler, Managing Director von Talentcub. Außerdem können die Antragsteller jederzeit auf ihrem Handy einsehen, in welchem Stadium sich ihre Anmeldung gerade befindet. 2.

Die Firma kann mit dem potenziellen neuen Auszubildenden unmittelbar in Kontakt treten. Dadurch wird eine völlig neue Form der Verständigung zwischen dem Ausbildungsbetrieb und dem Schulabgänger ermöglicht", so Heiko Koestring, Inhaber von AUBI plus. Die Talentcube-App likation für Videoanwendungen kann kostenfrei aus dem Apple Store und dem Google Play Store heruntergeladen und für Videoanwendungen auf AUBI-plus verwendet werden.

Talentscube ist Europas führendes System für Videoanwendungen und ein Spezialist für aktuelle Kandidatenansprache via Handy. Firmen verwenden Talentscube in ihren Stellenangeboten, um ihren Bewerberinnen und Bewerbern ein schnelles und einfaches Bewerbungsverfahren für die nächsthöhere Digitalisierungsstufe zu ermöglichen. Die Firma wurde 2015 von den Gründern Hendrik Seiler, Sebastian Niewöhner und Sebastian Hust ins Leben gerufen.

Die Abkürzung AUBI-plus steht für "Training and more". Seit 1997 ist das eigentümergeführte Hüllhorster Dienstleistungsunternehmen für Rekrutierung, Zulassung und Qualifikation und betreibt die Karriereplattform www.aubi-plus.de. AUBI-plus führt über dieses Internetportal Jobangebote von Firmen und Universitäten mit Bewerbungen von Jugendlichen zusammen. Zusätzlich zu den angebotenen Leistungen bietet das Internetportal viele Infos zu unterschiedlichen Ausbildungsberufen und -gängen sowie Hinweise zum Bewerbungsverfahren.

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